La Presidenta de La Fundación Laboral San Prudencio, Yolanda Berasategui, fue la encargada de inaugurar la jornada y a continuación, tomaron la palabra el Teniente Alcalde del Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz, Felipe García y la Consejera de Trabajo del Gobierno Vasco María Jesús San José, que aplaudieron la labor de La Fundación San Prudencio, junto a las empresas alavesas y sus trabajadores, así como la temática del congreso y el nivel de los ponentes de reconocido prestigio internacional.
A continuación, y de la mano de la periodista Estíbaliz Ruiz de Azua, llegaba el momento de las ponencias.
El primero en subir al escenario del auditorio fue Arno Parviainen, fundador del método nórdico David Health Solutions, que, con más de 800 clínicas en todo el mundo, mostró la importancia del ejercicio terapéutico guiado y con mediciones reales como método de prevención y tratamiento de los trastornos musculoesqueléticos, siendo el método de éxito que se sigue en Nordic Klinika.
Mikel Sánchez, fundador de la Unidad de Cirugía Artroscópica (UCA) expuso los problemas degenerativos del aparato locomotor, de la función preventiva y curativa del ejercicio, de las diferencias entre el ejercicio y el deporte activo de competición y del desarrollo de las terapias biológicas (células madre, factores de crecimiento) como tratamiento de las lesiones tanto laborales como deportivas y del efecto antienvejecimiento.
En la tercera ponencia Jagoba Gómez, Responsable del Servicio de Prevención de La Fundación San Prudencio expuso los datos de una encuesta realizada por La Fundación San Prudencio a cerca de 2.000 personas que ofrece datos novedosos y descubre la realidad de la salud en el ámbito laboral alavés.
Javier Elcarte, neuropsicólogo y Director de Vitaliza sorprendió al público asistente con su ponencia sobre Biofeedback y neurofeedback para la salud y el desempeño ejecutivo. La regulación de la respiración utilizado como método de aliviar el stress en Salud Laboral Biofeedback de respiración.
María Pilar Ballestero, Técnico especialista en Salud Laboral de Mutua Universal analizó cómo las bajas por trastornos músculoesqueléticos están incrementando cada año y la tendencia es alcista.
Yolanda García, Jefe de Servicios Médicos de Mercedes-Benz España, Fábrica de Vitoria-Gasteiz mostró el sistema Ergomix implantado en su empresa para tratar los problemas musculoesqueléticos que han provocado una reducción del absentismo y las bajas de sus trabajadores/as.
Por su parte Ángel Gómez, Director del Servicio Médico de Orkli S.Coop dio a concocer también los resultados de su prueba piloto con el mismo método en su empresa con un nivel de mejora y satisfacción muy elevado.
La mañana finalizó con una amena mesa redonda moderada por Ricardo Mínguez, consejero de Cuatrecasas, titulada “Trabajadores sanos en empresas saludables” y que ha contado con la participación de:
- Jesús García de Cos, Responsable del Gabinete de Seguridad y Salud Laboral de UGT Euskadi,
- Elena Herrán, Responsable de la Federación de Sanidad de Álava y Técnico de Prevención del gabinete de Salud Laboral de CCOO de Euskadi,
- María Jesús Martín, Médica de la Unidad Salud Laboral del Centro Territorial de Bizkaia de Osalan,
- María Pilar Ballestero, Técnico especialista en Salud Laboral. Dirección Técnica. l+D Prevención. Mutua Universal,
- Asier Viteri, Gerente de la clínica para los trastornos musculoesqueléticos Nordic Klinika.
El congreso continuó a las 16:30h. con un taller práctico en Nordic Klinika, en la sede de La Fundación donde se pudo comprobar de primera mano lo expuesto en las diferentes ponencias de la mañana, así como ver y probar las nuevas máquinas del método de prevención de los trastornos musculoesqueléticos.
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